Nunukan, SIMP4TIK - Pemerintah Kabupaten Nunukan melaksanakan kegiatan pemetaan kompetensi Aparatur Sipil Negara (ASN) sebagai upaya memperkuat manajemen talenta dan penerapan sistem merit di lingkungan pemerintahan daerah. Kegiatan ini difasilitasi oleh Kantor Regional VIII Badan Kepegawaian Negara (BKN) Banjarmasin.

Wakil Bupati Nunukan, Hermanus, menyampaikan bahwa pemetaan kompetensi ASN menjadi langkah strategis dalam membangun basis data potensi dan kompetensi aparatur, yang nantinya akan digunakan sebagai dasar pengambilan keputusan kepala daerah dalam pengelolaan sumber daya manusia aparatur.

“Atas nama Bupati Nunukan, kami mengucapkan terima kasih kepada Kanreg VIII BKN Banjarmasin yang telah memfasilitasi kegiatan profiling ASN ini dalam rangka pemetaan potensi dan kompetensi ASN di Kabupaten Nunukan,” ujar Hermanus, Senin (15/12/2025).

Ia menjelaskan, hasil pemetaan kompetensi tersebut akan menjadi rujukan penting dalam penataan manajemen ASN, khususnya dalam aspek penempatan jabatan, pengembangan karier, dan peningkatan kinerja aparatur.

“Kegiatan ini sangat membantu kepala daerah dalam manajemen ASN di Kabupaten Nunukan. Ini merupakan bagian dari manajemen talenta dan meritokrasi yang diharapkan menjadi instrumen bagi Bupati dalam mengelola ASN secara lebih efektif, efisien, dan produktif ke depan,” tambahnya.

Pemerintah Kabupaten Nunukan berencana memanfaatkan hasil pemetaan kompetensi sebagai dasar perencanaan pengembangan ASN secara berkelanjutan. Ke depan, kegiatan serupa juga berpeluang untuk terus dilaksanakan sesuai dengan kebutuhan organisasi dan ketersediaan anggaran daerah.(*)

Teks/Foto : Andi Tirta Yudistira (Tim Publikasi DINAS KOMUNIKASI INFORMATIKA STATISTIK DAN PERSANDIAN )

Editor : Hermi Mastura, S,I.Kom